新闻资讯 人才培养不是工业流水线 企业选人才就像挑选种子――与其通过“后天”去改变他的做事方法、价值观,那还不如选择一个能很快适应土壤的“种子”。漫画/邝飙企业选人才就像挑选种子――与其通过“后天”去改变他的做事方法、价值观,那还不如选择一个能很快适应土壤的“种子”。漫画/邝飙 经济遇冷，现在是人才抄底的好时机吗?―――众民企纷纷组团到高级人才…
新闻资讯 如何留住海外人才 如何留住海外人才?这是个不好回答的问题。人才不同于商品，不仅要能引得来，更要能留得住、用得好。 先说引得来。我们且以最高级的国家海外高层次人才引进计划(简称“千人计划”)为例，最初的引进标准是55岁以下的国际知名大学的终身正教授，但是逐渐地，标准放宽到了60岁，甚至副教授，甚至企业里的高级工程师……尽管标准一再…
新闻资讯 你必须Get的面试零失败问答 大家都知道，找工作的通用步骤：写简历、投简历、面试。步骤看起来很简单，实际上每一步都是需要花心思的，每一步都是需要我们认真对待的。 你还记得自己面试的时候面试官都问了些什么问题吗？你还记得自己的回答是什么吗？你还记得自己当时的表现如何吗？也许你已经忘记了，没关系，我来帮你回忆回忆吧。 1、你为什么从之前公司离职？ 当听…
新闻资讯 人力资源服务业发展需要突破人才瓶颈 近年来，我国高校毕业生就业问题日趋严重，这从一个侧面反映出我国劳动力市场和人才中介服务方面的不足，但也为人力资源服务业的发展带来了新的市场需求和契机。如何把握机遇推动人力资源服务业发展?其中，有一个方面不容忽视―― 人力资源服务业发展需要突破人才瓶颈 ■中国人民大学中国就业研究所副所长 杨伟国 ■中国人…
新闻资讯 面试官不喜欢的人有哪些？千万别踩雷！ 简历投出去了那么多份，终于，我们获得了宝贵的面试机会，如果顺利通过了面试，那么基本上我们就求职成功了，可以成功的入职了，但是这个面试也是很重要的，需要好好准备，尽力展现最好的自己，赢得面试官的喜欢。那么，你知道面试官不喜欢的人有什么吗？下面就来谈一谈，一定要记好了。 第一，无法沟通型。 面试其实就是一场对话，面试者与面…
新闻资讯 技术工人引领就业新潮 80后技工挑大梁 在哈电集团哈尔滨电机厂有限责任公司的一线产业工人中，“80后”的技术工人已经渐成气候。轻金分厂中，“80后”成为不折不扣的主力，挑起了一线生产的大梁。据统计，哈电集团的近几年每年招收“80后”员工800余人，“80后”们作为企业的生力军正在渐成气候。 记者从哈尔滨市劳动和社会保障局了解到，目前哈尔滨市各种教育机…
新闻资讯 面试中如何展现自己符合HR的要求？ 面试，简单来说就是投其所好。你在面试时展现出的自己，符合招聘公司的要求，被HR喜欢了，可能就会获得最后的入职机会。相反，如果你展现出来的不符合对方的需要，被刷下来的机率就会很大。那么在面试中如何展现自己符合HR的要求？ 一、了解对方需要什么 仔细研究招聘信息，研究岗位能力要求。仅看对方发布的要求还不够，有些HR没有那么…
新闻资讯 HR：容易犯的错，面试瞎聊天 作为我们的HR，我想说的是简历造假是能够从面试的整个过程当中观察出来的，但是很多的HR在面试过程当中会常常的把这个问题忽略点，到底应该如何提问我们的面试者？ 第一点：面试过程当中不会提问问题。 当HR问到这样的问题的时候，你在原来的公司工作了多长时间，一定也积累了工作经验吧，接下来请你简单的总结一下，求职者却这样来回答…
新闻资讯 求职中第二次面试需要知道什么？ 在求职时，大部分需要进行一次面试，但有的可能会需要第二次，这也是很正常的一件事情，不需要过多担心，只需要好好准备。那么需要知道哪些内容呢？各企业的第二次面试也就是复试的流程不太一样，你作为面试者，最好能问清楚复试你要和谁谈。弄明白公司方面的安排，和第一次有什么不同，采取针对性的应对就可以了。 一、重视面试官 第一次面试…
新闻资讯 面试过程中你不愿意回答的问题 我们在面试过程中，对于我们面试者多少会被提问到，这是很正常的，除此之外，也是会遇到面试官或者是HR比较刁钻的问题，这时候虽然我们内心是拒绝的，但是我们又必须回答，所以这让很多的小伙伴不知所措，今天就和大家简单分享一些遇到这些刁钻的问题，你到底应该怎么回答，尤其是对于一些女性朋友。 第一点：入职后打算什么时候结婚生子？ …
