新闻资讯 十二五期间哪类人才更抢手 在产业升级与劳动力成本上升双重驱动下，2011年就业市场呈现高端人才供不应求、低端岗位紧缺的结构性矛盾，重点产业人才需求激增，区域人才争夺战加剧，如何把握人才流动趋势成关键议题。
新闻资讯 中国企业为什么不为人才而海外并购 中国企业海外并购成功率受制于国际化人才短缺，人才战略缺失或成未来关键挑战。调查显示80%境外投资为实业类，但人才外流与回流失衡问题凸显，跨国经营经验不足加剧并购风险。
新闻资讯 用工荒真相：劳动者权益缺失成关键因素？ 在中国的民营企业家中，大多有过国有、集体的经历，或者是曾经为官的下海者。像李书福这样由草根起步，从个体户发展到民营企业再发展到上市公司如今成为跨国企业的，在中国企业家群体中凤毛麟角。可以说，吉利的发展史，代表了中国民营经济的走势。 身为全国政协委员的李书福，关注着自己所处的行业，更关注着国计民生。近年来，他向两…
新闻资讯 企业缴费比例提高或成不涨工资理由? 南方日报讯 (记者/张玮)上月中旬，深圳市法制办就《关于修改的决定草案(征求意见稿)》和《〈深圳经济特区失业保险条例(修订草案)〉(征求意见稿)》同时向社会公开征求意见，并将于今日截止意见征集。 由于两条例涉及人群广泛且与市民切身利益相关，前日，深圳大学邀请人大、政府部门…
新闻资讯 高端人才空降成功率低？入职关怀流程如何助力成功？ 序言：“空降”已经是极为普遍了。除了一些中基层的管理或业务岗位，还有高层管理岗位，都存在着空降的现象。而根据研究机构的调查几近40%的空降都不成功。很多公司期望高端人才快速到岗，快速接手业务，快速产生价值，但是很少会给他多一点时间来适应和融入。 2003年国资委发布招聘公告，为央企全球海选7名高管。过去7年，国…
新闻资讯 创新人才培养的四大误区及破局之道 我国提出了“人才资源是第一资源”的战略思想，确立了人才强国战略，人才工作取得显著成就。然而在人才数量名列世界前茅的同时，创新人才严重不足仍是突出问题。在人才培养和使用中我国存在着几个典型现象：一是培育过程中的“乖孩子现象”。二是选才时的“完人现象”。三是用才时的“球磨机现象”。四是对待人才的“捧杀现象”。凡此种种都说明…
