广东省通过增设博士后流动站与工作站、完善社保医疗住房保障体系，着力解决人才流失问题。新政聚焦科研人才引进与生活保障，为博士后研究人员打造稳定发展环境，助力区域科技创新。

通过决策导向法精准识别关键岗位人才，以提升组织战略执行力。研究显示，聚焦决策影响力的人才管理策略，能更有效地应对市场竞争，优化人才部署。

　　对于知识密集型的高科技企业来说，掌握核心技术的员工是 “命根子”。然而随着人才流动环境的日益宽松，带着核心技术的员工随意“改嫁”，甚至自立门户，让企业苦不堪言。 　　王某原是我市某高科技企业的员工，2006年毕业后进入公司硬件事业部从事导航设备及物联网识别技术的研发工作。公司对这项研究非常重视，几年来投入近百万元进…

　　首季度人才供求分析报告近日公布 　　人才需求突破19万人次 　　东南网-海峡导报5月4日讯(本网记者 李玉燕)今年第一季度，厦门市人才市场人才需求总量突破19万人次，人才求职总量超过20万人次。其中，市场营销类人才最缺，其相关岗位人才需求达4.5万多人次，居目前全市人才需求量的榜首。近日，厦门人事网发布《2011年…

　　上海2011年5月5日电 /美通社亚洲/ — ACCA(特许公认会计师公会)与武汉大学近日签署合作协议，在会计学本科开设 ACCA 方向班，将 ACCA 国际财会资格课程嵌入到会计本科教学中，共同培养武汉乃至全国紧缺的国际化高级财会人才。 　　武汉大学经济与管理学院副院长王永海教授(左二)与 ACCA 中国事务总…

　　摘要: 软人才是相对于硬人才而言的。硬人才通常是指精通一门专业知识或生产工艺技术的人才，而软人才则属于综合型人才或者说管理型人才。 　　大发展大变革的时代，特别需要重视培养软人才。 　　软人才是相对于硬人才而言的。硬人才通常是指精通一门专业知识或生产工艺技术的人才，而软人才则属于综合型人才或者说管理型人才。这样的人…

　　甘肃新闻网兰州5月6日电 据兰州日报报道： 5月5日上午，兰州市人才工作会议召开。会议深入贯彻落实全国、全省人才工作会议精神，总结交流经验，表彰命名兰州市领军人才，研究部署当前和今后一个时期的全市人才工作。省委常委、市委书记陆武成出席会议，并就做好全市人才工作，加快人才事业发展作了重要讲话。陆武成指出，要开拓创新，…

精算师已成为继律师、会计师后热门职业，未来十年需5000人，报考人数激增超两倍，考试体系独立，职业前景广阔，保险业对精算人才需求迫切。

中小企业人才短缺已成为制约发展的核心问题，需通过完善人才战略、转变管理理念、优化企业文化等多维度措施，建立可持续的人才吸引与激励机制，助力企业突破发展瓶颈。

科学人才观强调创造性劳动和社会贡献是人才核心特征，人才资源作为第一资源决定国家发展能力。文章解析人才定义差异，探讨人才培养、评价与使用机制，阐明我国由人力资源大国向人才强国转变的迫切性。